Nuestros compromisos en materia de RSE

El objetivo de los resultados económicos es conciliar el desarrollo humano y la ecología.

Nuestros compromisos en materia de RSE

El objetivo de los resultados económicos es conciliar el desarrollo humano y la ecología.

Un enfoque voluntario

— en el centro de nuestra vida cotidiana

PIMAN Group

En PIMAN actuamos para llevar a cabo nuestras actividades de forma responsable, promoviendo el compromiso de RSC en todo el Grupo, a través de acciones sociales, societarias y medioambientales.

Con el fin de una mejora continua, nuestra política de RSC es evaluada periódicamente por profesionales del sector. Los temas evaluados son los recursos humanos, la ética empresarial, las compras responsables y el medio ambiente. Este año, EcoVadis ha premiado nuestro enfoque de la RSC otorgándonos una medalla de bronce.

PIMAN Group
PIMAN Group

Acciones sociales

— Solidaridad, movilización y bienestar de los trabajadores

PIMAN Group

Impulsados por fuertes convicciones, nuestros compromisos sociales y societarios se reflejan en las acciones cotidianas de cada una de las entidades del Grupo:

  • Garantizar la seguridad de nuestros empleados: 0 accidentes con baja en el último año. El 100% de nuestros empleados sigue la capacitación de seguridad requerida para su trabajo.
  • Garantizar la calidad de vida de los empleados con más del 89% de los empleados cubiertos por beneficios sociales (reembolso de actividades deportivas, actividades de ocio, cheques regalo).
  • Promover la igualdad de género con un índice de 99/100.
  • Ayudar a los más vulnerables luchando contra la precariedad, participando en jornadas solidarias con asociaciones (reparto de comidas, ayuda a los sin techo).

Acciones medioambientales

— Economía circular y control de nuestros impactos

PIMAN Group

Consciente de la importancia del equilibrio del planeta, el Grupo PIMAN está a la iniciativa de varias acciones que promueven el desarrollo sostenible en el marco de sus diferentes actividades:

  • Nuestro objetivo es ser neutro en carbono mediante la compra de terrenos y la plantación de árboles (más información): preservación de la biodiversidad local, recreación de una isla de biodiversidad, creación de un refugio para especies vegetales y animales.
  • Actuar en favor de la naturaleza participando en las jornadas de recogida de residuos en nuestras ciudades.
  • Limitar el consumo de papel: menos de 10 kg por empleado de PIMAN frente a la media nacional de 54 kg.
  • Favorecer las compras responsables y recicladas: el 90% de las compras de ordenadores son reacondicionados y el 33% de los teléfonos.
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